نزدیک به نیمی از کارکنان بیمارستانی در انتاریو تمایلی به رفتن به سر کار ندارند و برخی دیگر نمی دانند کار خود را ترک کنند یا خیر. این اعداد و ارقام بدست آمده از نظرسنجی جدید Nanos نشان می دهد 41 درصد از کارکنان بیمارستان های این استان در رفتن به سر کار مردد هستند. اتحادیه CUPE که نماینده برخی از کارکنان مراقبت های بهداشتی در انتاریو است، می گوید این داده ها حاکی از بحران کمبود کارکنان بیمارستان است که اگر دولت فورد وارد عمل نشود، می تواند بدتر شود.
در بیانیه این اتحادیه آمده است: «بحران حاد کمبود کارکنان در بیمارستان به بسته شدن بی سابقه اورژانس، تاخیر در درمان ها و کیفیت پایین تر مراقبت از بیماران می انجامد.»
